8月14日上午，图书馆召开学习春来教育集团2023年工作会议暨领导干部述职大会精神，深入学习创办人侯春来和董事长侯俊宇在述职大会上的讲话精神。图书馆全体馆员参加了会议，本次会议由图书馆李萍馆长主持。

会上，李萍馆长领学了创办人侯春来、以及董事长侯俊宇的讲话内容，并强调创办人提出的“四为”要求，即磨砺想为态度，将主动作为视为“第一追求”；增强敢为决心，将勇于担当视为“第一要务”；筑牢能为底气，将练好内功视为“第一支撑”；锤炼善为本领，将提质增效视为“第一动力”。她指出创办人和董事长的讲话非常具有指导性、引领性和示范性，我们要牢记立德树人的使命，坚持服务于人的理念，结合图书馆的实际工作任务，做到能吃苦、有韧性、不为难、讲团结，奋斗为本、实干为要、奋斗有为、以德修身。全体馆员要坚定打造图书馆“信息中心”、“文化中心”、“服务中心”、“交流中心”四个中心建设的前景目标，进一步发挥图书馆传承优秀文化、传播厚重知识的职能，努力保障广大师生的文献信息需求，建设高品质学术资源平台，为学校本科合格评估工作增砖添瓦。

随后，李萍馆长提出了图书馆下一步工作计划，就涉及图书馆的主要工作、整改措施及近期工作安排等提出具体要求。她要求，要在文化建设方面，进一步发挥图书馆在增强大学生文化自信中的引领作用，积极引进更多如甲骨文、红旗渠精神、红色文献等方面的书籍，挖掘特色文化、延续红色血脉；全体馆员要熟练掌握管理系统，提升业务技能；进一步提升文化宣传、读者服务、阅读推广效能，实现信息资源共建共享，助力读者积极参与图书馆活动，在读者与图书馆之间搭建“开放、交流、学习”的公共文化服务平台。

此次会议，进一步增强了全馆馆员的责任意识及大局意识，提升了无私奉献、团结协作的精神风貌。图书馆全体馆员将以此为契机，砥砺前行、踔厉奋发，积极行动、扎实工作，团结协作、主动作为，紧紧围绕学校发展目标及中心任务，为推进学校评估工作作出应有的贡献。